Como encorajar seus funcionários a inovar?

1) Diminuir custos e aumentar ganho do funcionário que inovar

2) Reduzir a responsabilidade individual nos projetos de maior riscos

 3) Gerenciar o fracasso produtivamente – ou seja, aprender com os erros!

Para mais, veja esse update da HSM: inov-vitaminas-que-abrem-o-apetite-por-riscos.pdf

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